Projektmitarbeiterinnen erhalten ELMO-Zertifikate
Offenbach, den 16.12.2011Zwar erinnert der Begriff ELMO an ein rotes Kuschelmonster aus der Sesamstraße, doch tatsächlich handelt es sich dabei um die Abkürzung für das Projekt „Eltern lernen in Offenbach“, das nun die Ausbildungsphase abgeschlossen hat und ab Januar 2012 in die aktive Zone übergeht. Nun wurden 16 Projektmitarbeiterinnen als Elternmentorinnen ausgezeichnet. Bürgermeisterin Birgit Simon überreichte im Rathaus die Zertifikate.
Aus Marokko, Jordanien, Griechenland, Afghanistan, Pakistan und der Türkei stammen die jungen Frauen, die nach zweieinhalb Monaten nun ausgebildete Hausbesucherinnen sind und im nächsten Jahr gezielt Familien mit Migrationshintergrund unterstützen sollen. Gemeinsam haben die Netzwerkpartner Deutsches Rotes Kreuz, Internationaler Bund und der Verein für Kultur und Bildung KUBI e.V. die Teilnehmerinnen auf ihre bevorstehenden Aufgaben vorbereitet. 2012 sollen sie Familien ihres eigenen Kulturkreises zuhause besuchen und den Eltern Anregungen geben, wie sie aktiv die Entwicklung ihrer Kinder unterstützen können. Die Eltern sollen so im Zuge dieser häuslichen Aktivitäten ermutigt werden, die sozialen, motorischen und sprachlichen Fähigkeiten ihrer Kinder frühzeitig zu fördern.
Die Qualifizierung umfasst u.a. Themen wie: Entwicklungspsychologie, interkulturelle Kompetenz in der Elternarbeit, frühkindlicher Spracherwerb und Mehrsprachigkeit, Erziehungsstile, Gesundheitsförderung, Umgang mit Medien, Infos zu weiteren Beratungsangeboten u.v.m.
„Wir freuen uns, dass wir Ihre Mehrsprachigkeit nutzen können“, sagte Bürgermeisterin Birgit Simon vor der Übergabe der Zertifikate. Familien in Offenbach seien unterschiedlichen Belastungen ausgesetzt, so die Dezernentin. Hier zu helfen sei eine schwierige Aufgabe. Mit ELMO gehe man einen neuen Weg der Unterstützung.
Die 16 frischgebackenen Mentorinnen fühlen sich gut vorbereitet und starten mit Neugier in die neue Phase des Projekts. Nadia Skalli hat zwei eigene Kinder. Die Offenbacherin will nun ihr Wissen als Mutter, aber auch ihre neugewonnenen Kompetenzen und Kenntnisse weitergeben. Sie und ihre Kolleginnen werden in Zukunft auch über das deutsche Schulsystem und die Angebote der Stadt informieren. Ihr großer Vorteil ist, dass sie die gleiche Muttersprache sprechen wie die Familien, die sie betreuen und das sie das beste Beispiel dafür sind, dass Integration gelingen kann.
ELMO ist Teil des Netzwerks „Elternschule“.
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