Wykwalifikowane wsparcie szkoleniowe w firmie i szkole zawodowej
Kwalifikowane doradztwo szkoleniowe (QuABB) wspiera stażystów w pomyślnym ukończeniu szkolenia w firmie i uniknięciu rezygnacji. Biorąc pod uwagę wiele wyzwań związanych z rozpoczęciem kariery, QuABB oferuje poufne, bezpłatne i dobrowolne doradztwo. Celem jest rozpoznanie trudności na wczesnym etapie, wyjaśnienie konfliktów i wspólne znalezienie rozwiązań, aby szkolenie mogło być kontynuowane i zakończone sukcesem.
Zadania i oferty
Doradca szkoleniowy doradza, wspiera i towarzyszy stażystom we wszystkich latach szkolenia w przypadku:
- Trudności w firmie szkoleniowej.
- Trudności w szkole zawodowej.
- Trudności w życiu prywatnym.
Obejmuje to również, na przykład, wsparcie
- przy rozpatrywaniu wniosków i formularzy.
- jeśli korepetycje mają być zorganizowane w celu poprawy wyników w nauce.
- jeśli istnieje poczucie, że relacja szkoleniowa ma zostać zakończona lub powinna zostać zakończona.
- jeśli w firmie, w szkole lub w sferze prywatnej pojawiły się sytuacje lub konflikty, które stanowią poważne obciążenie dla kontynuacji relacji szkoleniowej.
Doradca szkoleniowy oferuje w tym celu otwarte godziny konsultacji. Doradztwo w ramach usługi wsparcia szkoleniowego jest poufne i bezpłatne dla osób poszukujących porady.
Godziny pracy i lokalizacje biura
W szkole Käthe Kollwitz w sali K.2.13
Poniedziałek: 08:00 - 14:30
Czwartek: 11:00 - 14:30
Telefon: 069 8065 4061
W szkole Theodor-Heuss w sali B.2.09
Wtorek, środa i piątek:
każdy w godzinach 08:00 - 14:30
Telefon: 069 8065 4073
Opis projektu
QuABB (wykwalifikowane wsparcie szkoleniowe) jest oferowane od 2015 r. w ramach programu zarządzania przejściem ze szkoły do pracy w mieście Offenbach. Celem projektu jest wspieranie stażystów podczas szkolenia zawodowego i zapobieganie ich porzucaniu.
Rozpoczęcie praktyk wiąże się z wieloma zmianami: nowymi zasadami w firmie, innymi wymaganiami w szkole zawodowej i większą odpowiedzialnością w życiu codziennym. To właśnie na tym etapie życia mogą pojawić się problemy w firmie, trudności w szkole lub obciążenia osobiste, które zagrażają postępom w szkoleniu.
Właśnie w tym momencie wkracza QuABB. Doradztwo szkoleniowe wspiera stażystów w rozpoznawaniu wyzwań na wczesnym etapie, wyjaśnianiu konfliktów i wspólnym opracowywaniu rozwiązań - tak, aby szkolenie mogło być kontynuowane i zakończone sukcesem. Doradztwo jest poufne, bezpłatne i dobrowolne.
QuABB jest finansowany w Offenbach przez kraj związkowy Hesja i Unię Europejską - Europejski Fundusz Społeczny (EFS) i jest wdrażany w Theodor-Heuss-Schule i Käthe-Kollwitz-Schule.
Grupy docelowe
Usługa doradztwa szkoleniowego jest skierowana przede wszystkim do uczestników szkoleń odbywających się w firmie. Jednak trenerzy lub odpowiedzialni pracownicy firmy szkoleniowej mogą również skontaktować się z doradcą szkoleniowym, jeśli mają jakiekolwiek pytania lub trudności. Rodzice stażystów również mają możliwość skontaktowania się z doradcą szkoleniowym.
Wszyscy stażyści, którzy są obecnie uczniami szkół zawodowych w Offenbach i którzy nie biorą udziału w dotowanym, międzyzakładowym programie szkoleniowym, mogą skorzystać z porad udzielanych przez serwis wsparcia szkoleniowego.
Liczby dotyczące sukcesu
W okresie programowym od lipca 2024 r. do czerwca 2026 r. z oferty doradczej QuABB skorzystało 154 praktykantów, w tym 121 kobiet i 33 mężczyzn. Po zakończeniu doradztwa 134 osoby nadal pozostawały w trakcie kształcenia; stanowi to 87%. Jeśli uwzględnić wszystkie osoby, które następnie podjęły pracę, odsetek ten wzrasta do 89%, czyli 137 osób.
Planowany cel 100 nowych osób korzystających z porad został znacznie przekroczony, osiągając liczbę 154 przypadków. W porównaniu z poprzednim okresem finansowania od 2022 r. do 2024 r., w którym odnotowano 142 osoby korzystające z porad, oznacza to wzrost o 12 osób.
26 konsultacji odbyło się po wcześniejszym przerwaniu nauki. Spośród nich 18 osób powróciło do aktywności zawodowej, a 16 ponownie podjęło naukę.
Dostęp do programu QuABB odbywał się przede wszystkim za pośrednictwem szkół zawodowych (73 osoby, czyli 47%) oraz z własnej inicjatywy (59 osób, czyli 38%). Tylko po 6 osób zgłosiło się za pośrednictwem zakładów szkoleniowych oraz Izby Przemysłowo-Handlowej (IHK) lub Izby Rzemieślniczej (HWK), a kolejne 10 – poprzez sieć QuABB. Wzrost odsetka osób skierowanych przez sieć podkreśla rosnące znaczenie QuABB w regionalnych strukturach wsparcia.
Ralf Laschewski
Pracownicy QuABB
Übergangsmanagement
Übergangsmanagement Schule - Beruf
Christian-Pleß-Straße 11-13
63069 Offenbach
Uwagi dotyczące dostępności
Więcej informacji
Parking na terenie obiektu