Κέντρα ημερήσιας φροντίδας του Offenbach (EKO) στην έκθεση Job Aktiv

"Έτοιμος όταν είσαι!" είναι ο τρόπος με τον οποίο η Eigenbetrieb Kindertagesstätten Offenbach (EKO) χρησιμοποιεί τις νέες διαφημιστικές κάρτες της για την πρόσληψη ειδικευμένων εργαζομένων για τους 29 δημοτικούς παιδικούς σταθμούς. Οι κάρτες χρησιμοποιήθηκαν για πρώτη φορά στην έκθεση Job Aktiv το περασμένο Σαββατοκύριακο στο Offenbach.

"Μείναμε έκπληκτοι από το πόσο δημοφιλές και πόσο μεγάλο ήταν το ενδιαφέρον για το επάγγελμα του ειδικού παιδαγωγού", λέει η Annette Gork, αναπληρώτρια διευθύντρια επιχειρήσεων στην EKO. "Πραγματοποιήθηκαν περίπου 70 συμβουλευτικές συνεδρίες, ανταλλάχθηκαν πολλές πληροφορίες, εξηγήθηκαν το επάγγελμα και οι επιλογές εισόδου για εκπαίδευση".

Η έλλειψη εξειδικευμένου εργατικού δυναμικού δεν είναι νέο φαινόμενο, αλλά απαιτεί νέες σκέψεις και προσεγγίσεις για την αντιμετώπισή του. "Η ομάδα-στόχος αυτής της ημέρας ήταν κυρίως άνθρωποι που θέλουν ή πρέπει να ανοίξουν νέους δρόμους στην επαγγελματική τους βιογραφία", λέει η δήμαρχος Sabine Groß, η οποία ήταν εκεί αυτοπροσώπως και προσέλκυσε επίσης ανθρώπους που ενδιαφέρονται για αυτόν τον επαγγελματικό τομέα. Η Groß βλέπει την παράλληλη είσοδο ως μια τεράστια ευκαιρία. "Οι άνθρωποι που βρίσκονται ήδη στη μέση της ζωής τους, που έχουν ήδη μάθει ένα άλλο επάγγελμα και που μπορεί να μην αναγνωρίζονται ακόμη ως ειδικευμένοι εργαζόμενοι στη χώρα μας, αποτελούν μια ομάδα-στόχο με πολλές δυνατότητες και δεξιότητες".

Το EKO παρέχει υποστήριξη και χρηματοδότηση από το 2018 μέσω του προγράμματος Weiter.Bildung! (πρώην WeGebAU) με την Ομοσπονδιακή Υπηρεσία Απασχόλησης για να βοηθήσει τους εργαζόμενους να γίνουν εξειδικευμένοι εργαζόμενοι. Με ένα επίδομα στο πλαίσιο του προγράμματος Weiter.Bildung! του προγράμματος, ο δημοτικός οργανισμός διασφαλίζει ότι ειδικά αυτή η ομάδα-στόχος έχει επαρκή οικονομική ασφάλεια ώστε να είναι σε θέση να ξεκινήσει εκ νέου κατάρτιση.

Η εστίαση εδώ είναι ιδιαίτερα σε άτομα με μεταναστευτική εμπειρία, τα περισσότερα από τα οποία έχουν αποκτήσει τα εκπαιδευτικά και επαγγελματικά τους προσόντα στο εξωτερικό και τα οποία εργάζονται στο EKO για την υποστήριξη των λειτουργιών του παιδικού σταθμού και του εξειδικευμένου προσωπικού. Για το λόγο αυτό, το πρώτο βήμα είναι να προσληφθούν άτομα για να εργαστούν στο ΕΚΟ και στη συνέχεια να δοθεί η ευκαιρία στους νεοπροσληφθέντες να ξεκινήσουν. Η υπεύθυνη γυναικών και ίσων ευκαιριών του ΕΚΟ, Anja Engelhorn, υποστηρίζει εδώ και χρόνια αυτό το έργο.

Εκτός από τη συμβουλευτική, η εταιρεία προσφέρει πλέον και άλλες επιλογές υποστήριξης, όπως μαθήματα γλώσσας, τα οποία χρηματοδοτούνται από την εταιρεία, ώστε οι εργαζόμενοι να μπορούν να πληρούν τις προϋποθέσεις για την τεχνική σχολή.

"Το ιδιαίτερο είναι ότι καθορίζουμε τις ώρες των μαθημάτων μαζί με τους συμμετέχοντες, ώστε να μπορούμε να λαμβάνουμε υπόψη τις ώρες εργασίας και τις οικογενειακές υποχρεώσεις πολλών από αυτούς. Ειδικά σε μια εταιρεία όπου πάνω από το 90 % των εργαζομένων είναι γυναίκες, είναι σημαντικό να παρακολουθείται η συμβατότητα οικογένειας και καριέρας ή κατάρτισης και να δουλεύονται ενεργά οι ευκαιρίες για επιμόρφωση", αναφέρει η Anja Engelhorn από την εμπειρία πολλών συμβουλευτικών συνεδριών.

Φαίνεται βέβαιο ότι πρόκειται για μια επιτυχημένη εκστρατεία. Στη συνέχεια, εξετάζονται τώρα συγκεκριμένες ευκαιρίες εισόδου με τους ενδιαφερόμενους. Τα επαγγελματικά βιογραφικά κυμαίνονται από εξειδικευμένα επαγγέλματα και παραδοσιακά επαγγέλματα παροχής υπηρεσιών έως καλλιτεχνικά, δημιουργικά επαγγέλματα. Οι υπόλοιποι ενδιαφερόμενοι μπορούν να επικοινωνήσουν απευθείας με τη δημοτική επιχείρηση εάν επιθυμούν συμβουλές για την έναρξη μιας παιδαγωγικής μαθητείας. Η συντονίστρια κατάρτισης Ann-Kathrin Hinz θα χαρεί να βοηθήσει. Μπορείτε να επικοινωνήσετε μαζί της μέσω ηλεκτρονικού ταχυδρομείου στη διεύθυνση ann-kathrin.hinzoffenbachde ή στο τηλέφωνο 069/ 8065-2993.