ينقسم الموظفون المناوبون إلى ثلاث مجموعات مراقبة. وتتناوب مجموعات الحراسة في نوبات عمل، مما يعني أن كل مجموعة حراسة لديها نوبتان راحة بعد نوبتها.
تتكون كل مجموعة حراسة من 35 إلى 37 موظفًا. وهذا العدد ضروري حيث يجب شغل 20 وظيفة. وبالإضافة إلى ذلك، يجب التخطيط لعدد معين من الإجازات والغياب بسبب التدريب أو المرض. ويتم تحديد العدد المتبقي من الموظفين المدنيين المتاحين على أنه القوام الفعلي. ويصدر أي فائض بين العدد المستهدف والفعلي على أنه "خارج الخدمة" لبعض الزملاء.
يرأس كل مجموعة حراسة قائد مجموعة حراسة، وهو ضابط إطفاء يعمل أيضًا كقائد مجموعة حراسة. والنائب هو كبير مفتشي الحرائق، ولكن بدون تدريب B4. والطاقم التابع لهم هم موظفون مدنيون في خدمة الإطفاء المتوسطة برتب رئيس إطفائي ورئيس إطفائي أول ورئيس إطفائي أول ورئيس إطفائي أول ورئيس إطفائي أول مع علاوة. تُحدَّد الرتبة حسب التدريب الذي خضع له الزميل الفرد لكي يكون قادرًا على أداء المهام المطلوبة للخدمة التشغيلية. وهذا يعني أن مجموعة الحراسة تملأ بشكل عام جميع المناصب في مركبات الطوارئ وفي مركز التحكم. كما يمكن أن يقوم بوظيفة قائد الفصيلة زميل من الخدمة العليا من خارج مجموعة الحراسة.