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Stadt Offenbach

Sachgebietsleitung Gebäudemanagement (m/w/d)

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

  • Leitung und Führung des Sachgebiets Gebäudemanagement innerhalb der Feuerwehr Offenbach
  • Organisation, Steuerung und Kontrolle aller Bau-, Sanierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen für die Liegenschaften der Berufsfeuerwehr als auch der drei freiwilligen Feuerwehren
  • Haushalts- und Budgetverantwortung inkl. Planung, Vergabe und Rechnungsprüfung
  • Sicherstellung von Betriebs- und Arbeitssicherheit sowie Wartung technischer Anlagen
  • Wahrnehmung der Bauherreninteressen gegenüber Behörden, Dienstleister*innen und vor Gerichten
  • Erstellung von Vorlagen, Konzepten und Berichten für das Sachgebiet Gebäudemanagement sowie die Weiterentwicklung des Sachgebiets
  • Einsatz als Zugführer*in sowie nach erfolgreicher Einarbeitung als Beamt*in vom Einsatzleitdienst

Sie bringen mit:

  • Erfolgreich abgeschlossene Laufbahnausbildung oder erfolgter Laufbahnaufstieg für den gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst
  • Kenntnisse im Verwaltungs-, Bau-, Planungs- sowie Bauordnungsrecht und den einschlägigen Vergabevorschriften sind von Vorteil
  • Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement und –controlling; erste Erfahrungen in der Leitung von Projekten sind darüber hinaus wünschenswert
  • Hohes Verantwortungs- und Aufgabenbewusstsein sowie überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft und Flexibilität
  • Ausgeprägte Sorgfalt und Genauigkeit in Verbindung mit der Bereitschaft und Befähigung zur Optimierung bestehender Arbeitsabläufe
  • Ausgeprägte Planungs- und Organisationsfähigkeit in Verbindung mit einer hohen Selbstständigkeit und Befähigung zur Problemlösung
  • Befähigung und Bereitschaft zur Umsetzung eines kooperativen Führungsstils; erste Führungserfahrung ist darüber hinaus von Vorteil
  • Wirtschaftliches und kostenbewusstes Denken und Handeln
  • Hohe Kommunikations-, Kooperations- und Informationsfähigkeit in Verbindung mit der Befähigung zur zielgerichteten, interdisziplinären Zusammenarbeit
  • Interkulturelle Kompetenz und Genderkompetenz
  • Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. Level C2 CEFR) in Verbindung mit einem adressat*innengerechten Ausdrucksvermögen
  • Besitz des EU-Führerscheins (mind. der Klasse B)

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 26.07.2026. 
Schon mal vorab zur Info: Wir planen die Vorstellungsgespräche am 04.08.2026 sowie am 12.08.2026 und am 13.08.2026.

Weitere Informationen und online bewerben: HIER (Öffnet in einem neuen Tab)

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