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Sonn- und Feiertage 

  • Überblick

    Beschreibung

    An den Sonn- und Feiertagen soll dem Einzelnen die Möglichkeit gegeben werden, losgelöst von werktäglichen Bindungen und Zwängen den Tag nach seinen individuellen Bedürfnissen zu begehen. Deshalb ist Arbeit nur in besonders gesetzlich geregelten Fällen erlaubt und sind alle öffentlich bemerkbaren Tätigkeiten verboten, die geeignet sind, diese Ruhe zu beeinträchtigen, oder die dem Wesen des Sonn- und Feiertags widersprechen.
    Gesetzliche Ausnahmevorschriften finden sich insbesondere in der Gewerbeordnung, dem Hessischen Ladenöffnungsgesetz und dem Arbeitszeitgesetz sowie der Hessischen Bedarfsgewerbeverordnung.

    Staatlich anerkannt sind in Hessen folgende Feiertage:
    • Neujahrstag
    • Karfreitag
    • Ostermontag
    • Maifeiertag
    • Himmelfahrtstag
    • Pfingstmontag
    • Fronleichnam
    • Tag der Deutschen Einheit
    • 1. Weihnachtsfeiertag
    • 2. Weihnachtsfeiertag

    Daneben sind die "stillen Feiertage" - Karfreitag, der 2 Sonntag vor dem 1. Advent (Volkstrauertag) und der letzte Sonntag vor dem 1. Advent (Totensonntag) - besonders geschützt.
     

  • Details

    Zuständige Stelle

    Die Zuständigkeit obliegt der örtlichen Ordnungsbehörde.

    Für die Befreiung von Verboten nach dem Feiertagsgesetz: die örtliche Ordnungsbehörde.

    Unterlagen

    Welche Unterlagen in Ihrem Fall erforderlich sind, können Sie dem Antragsformular der örtlich zuständigen Behörde entnehmen.

    Bitte holen Sie das Antragsformular bei der örtlich zuständigen Behörde ein

    • Onlineverfahren möglich: nein
    • Schriftform erforderlich: ja
    • Persönliches Erscheinen nötig: nein

    Gebühren

    Die Bewilligung und auch die Ablehnung des Antrages auf Bewilligung von Sonn- und Feiertagsarbeit sind gebührenpflichtig. Die Höhe der Gebühren richtet sich nach der Gebührenordnung der örtlich zuständigen Stelle.

    Hinweise

    Welche Veranstaltungen an Sonn- und Feiertagen erlaubt sind oder welche Einschränkungen bestehen, können Sie der Internetseite des "Hessischen Ministeriums des Innern und für Sport" entnehmen. Zudem sind dort Hinweise für die Befreiung von den gesetzlichen Verboten und Beschränkungen im Einzelfall eingestellt.

    Bearbeitungszeit

    Bitte stellen Sie den Antrag auf Bewilligung der Sonn- oder Feiertagsarbeit mindestens 4 Werktage vor dem beabsichtigten Termin der Sonn- oder Feiertagsarbeit.

    Bearbeitungsdauer

    Je nach Auslastung der örtlich zuständigen Behörde.

  • Kontakt

    Zuständige Mitarbeiter/innen

    Liste der zuständigen Mitarbeiter
    Name Telefon E‑Mail
     Herr Götz  +49 (0) 69 80 65 23 03  dieter.goetzoffenbachde